L'ART DE BIEN NÉGOCIER VOS CONVENTIONS COLLECTIVES
Au cours des derniers mois, les journaux ont fait grand état du statut des négociations des conventions collectives aussi bien dans le secteur public que dans le secteur privé. Bien que ce sujet soit d’actualité présentement, la négociation d’une convention collective est une étape importante qui revient de façon cyclique pour les employeurs. Bon an mal an, les employeurs consacrent temps, énergie et argent au processus de négociation d’une convention collective, d’où l’importance de bien s’y préparer et d’en connaître les meilleures pratiques.
En effet, contrairement à ce qu’on peut penser, la négociation ne commence pas lorsque les parties s’assoient à la table de négociation, mais bien avant cette rencontre. En fait, nous pourrions même dire que le processus de négociation est une roue qui tourne continuellement.
La convention collective étant la loi des parties, il est primordial qu’elle réponde à leurs besoins, et pour ce faire, ces besoins doivent être identifiés correctement. C’est pourquoi il est avantageux pour les gestionnaires de noter les difficultés rencontrées dans le cours de leur gestion normale au fur et à mesure que ces enjeux se présentent. Lorsqu’arrivera le temps de préparer vos demandes patronales, vous aurez donc en poche de nombreux exemples concrets de correctifs à apporter à la convention, ce qui facilitera vos discussions avec le syndicat.
La négociation d’une convention collective est également une bonne façon de prendre le pouls de vos employés, de connaître leurs enjeux et leur réalité. C’est une opportunité pour l’employeur de proposer des solutions qui auront un impact positif sur l’environnement de travail et votre capacité à retenir vos employés.
Outre la préparation de la négociation, il ne faut pas négliger la rédaction des textes. Ces derniers, qu’ils soient proposés par vous ou par le syndicat, doivent être clairs, simples, précis et facilement applicables par les parties. N’oubliez pas que ces textes doivent être compris par l’ensemble de vos gestionnaires et employés.
